Senior Recruitment Specialist

Bengkel Cahya Computer ยท ๐Ÿ“ Parepare, Sulawesi Selatan ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Bengkel Cahya Computer sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan teknologi yang berfokus pada penyediaan solusi komputer dan layanan IT. Perusahaan kami berada di Parepare, Sulawesi Selatan dan kami sedang mencari talenta terbaik untuk bergabung dengan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber daya rekrutmen, termasuk perekrut eksternal, agen rekrutmen, dan jaringan profesional.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi, kemampuan, dan budaya perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran pekerjaan dan onboarding.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan proses rekrutmen.,Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan untuk calon karyawan baru.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya dan memberikan rekomendasi.,Mengembangkan dan memelihara sistem rekrutmen yang efisien dan efektif.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi sumber daya manusia.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan dinamis.,Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.,Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan jaringan profesional.,Pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan.Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara sistem rekrutmen yang efisien dan efektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait